Comment capitaliser la masse d'information que représentent les richesses humaines via les réseaux sociaux d'entreprise, et bénéficier de l'intelligence collective ainsi véhiculée comme contribution au processus d'innovation ?
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En disposant des outils facilitant l'analyse des Big "RH" data et, pourquoi pas, leur permettre de générer automatiquement des communautés traitant des sujets identifiés par l'intelligence collective de l'entreprise !
Il conviendrait alors que les gestionnaires de communautés animent les bons filons d'idées neuves et innovantes pour faire progresser l'entreprise tout en capitalisant l'ensemble de la genèse issue des richesses humaines...