Intelligence économique & stratégique - Stratégie d'innovation

L’innovation managériale est une opportunité unique de construire des entreprises humaines véritablement adaptées aux défis du futur. Si la problématique concerne chacun, la réponse diffère selon l’identité de l’entreprise et un certain nombre de facteurs (environnement, contexte, taille de l’entreprise…). L’innovation managériale est une piste longue et ardue a empruntée, sur laquelle on voit en premier lieu les coûts à court-terme plutôt que les bénéfices à long-terme. Pour prendre un tel virage, il est vital que ces changements organisationnels soient impulsés, encouragés et accompagnés par le top management et s’inscrivent dans une vision ambitieuse. L’écriture de cette vision avec l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise est sûrement un bon point de départ pour se lancer dans l’innovation managériale : écrivez ensemble « Pourquoi » vous devez vous engagez dans cette voie et le « Comment » viendra ensuite.