Pour remobiliser les équipes autour d'un projet commun, la méthode Scrum propose aux salariés de s'auto-organiser. Un management agile qui mise sur la responsabilisation. Retour d'expérience de l'entreprise Public-Idées.
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Intelligence économique & stratégique - Stratégie d'innovation
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Vous trouverez dans ce thème des actualités, en France et dans le monde, pour appréhender l'intelligence économique/stratégique et culturelle. Il sera abordé les outils de veille. Une partie sera consacrée aux principes de l'innovation mais tout ce qui concerne l'innovation managériale est transférée dans un autre thème.
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Stéphane NEREAU
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La méthodologie découpe l'activité en cycles courts (des « itérations » de deux semaines) à l'issue desquels les briques fonctionnelles développées sont testées par le Product Owner qui endosse le rôle de l'utilisateur. De quoi ajuster tout de suite ce qui ne convient pas. De plus, chaque développeur fait ses propres choix techniques afin d'atteindre l'objectif dont il devient responsable. Au global, cette organisation repose sur le fait que tout le monde s'implique et s'approprie le projet, responsabilités comprises.