Management contemporain à l'innovation managériale - Droit social
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Management contemporain à l'innovation managériale - Droit social
Actualités, en France et dans le monde, sur les pratiques managériales actuelles jusqu'a l'innovation managériale dans les organisations. Ce thème continue d'aborder les réglementations et les bonnes pratiques en Santé Sécurité au Travail et dans la Relations Humaines. Les sujets suivants seront également abordés : les conditions de travail, la qualité de vie au travail, l'épuisement professionnel et l'entrepreneuriat.
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Pour le travail sur véhicules électriques, une habilitation et une aptitude spécifique du garagiste sont-elles exigibles ?

Un garagiste travaillant sur les véhicules électriques a-t-il besoin d'une habilitation et d'une aptitude médicale particulières ?

Stéphane NEREAU's insight:

Au vu des éléments ci-dessus, le médecin du travail
doit statuer à la fois sur l’aptitude du salarié aux tra-
vaux de mécanique automobile mais aussi sur l’apti-
tude du salarié à la pratique d’un métier soumis au
risque électrique.
Sur le plan de la santé, l’électricité peut induire plu-
sieurs types d’atteintes :
O l’électrisation qui désigne les différentes manifes-
tations physiopathologiques dues au passage du cou-
rant électrique à travers le corps (tétanie, fibrillation
ventriculaire, trouble de la conduction, brûlure, rhab-
domyolyse, lésion neurologique…),
O l’électrocution qui correspond à la mort engendrée
par le passage du courant dans l’organisme,
O des brûlures et des atteintes oculaires liées au phé-
nomène de flash électrique.

Sur le plan réglementaire, il n’existe pas de critères d’ap-
titude ni de contre-indications formelles à la pratique
d’un  métier  soumis  au  risque  électrique.  Le  contenu
de la surveillance médicale est laissé à l’entière appré-
ciation  du  médecin  du  travail.  Il  est  recommandé  de
rechercher :
O des antécédents ou des facteurs de risque cardio-
vasculaire, de pathologies chroniques, articulaires…,
O la  présence  d’un  dispositif  implantable  dont  le
fonctionnement pourrait être perturbé par le courant
électrique  ou  les  champs  électromagnétiques  (une
évaluation  pluridisciplinaire  médicale  et  technique
permettant d’apprécier les risques au poste de travail
sera alors préconisée),
O l’existence  d’une  épilepsie  mal  contrôlée.  Des
convulsions peuvent être observées lors d’une élec-
trisation  et  il  sera  difficile  d’en  connaître  l’origine.
D’autre part, un accident est possible en cas de crise
survenant lors d’un travail sous tension,
O et  enfin  d’effectuer  un  examen  clinique,  voire  de
demander  des  examens  complémentaires  en  fonc-
tion des éléments précédemment recueillis (ECG par
exemple…), à la recherche de contre-indications liées
à un poste soumis au risque électrique.
Il n’y a pas lieu de proposer de surveillance médicale
renforcée.

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INRS - Habilitation : des nouveautés pour la formation en 2013

INRS - Habilitation : des nouveautés pour la formation en 2013 | Management contemporain à l'innovation managériale - Droit social | Scoop.it
En 2013, le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS étend l’habilitation des organismes de formation à l’initiation aux risques psychosociaux et à l’évaluation des risques.
Stéphane NEREAU's insight:
Dispositif pour l’évaluation des risques professionnels

À l’issue de la formation, les formateurs certifiés sont en capacité de concevoir et animer une formation à l’évaluation des risques professionnels. L’enjeu de ces formations est de former des salariés capables d’accompagner les chefs d’entreprises à intégrer la démarche d’évaluation des risques professionnels dans une démarche globale de prévention des risques professionnels.

Ce dispositif de formation à destination de toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, permet de garantir et d’harmoniser les messages transmis lors des formations. La réussite de cette action dépend aussi de l’engagement de la direction. Il appartient donc à l’employeur d’engager et de pérenniser la démarche prévention initiée.

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