Le management est-il le principal frein à la Transformation Digitale des entreprises ?
Lorsqu’on parle de transformation et d’acculturation digitales des entreprises, on identifie rapidement les opportunités et les enjeux stratégiques d’actions mais aussi les freins…
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Le changement est toujours aussi difficile à faire passer dans les grandes entreprises engluées dans leur process. Le digital, n'y échappe pas une energie constructive et stratégique provenant du top management est nécessaire pour faire bouger les choses dans le bon sens.